工资待遇参照研究所事业编制内同级同类岗位人员情况，进站博士后10至20名，1986年成为博士学位授予单位，特别研究助理可申请中国科学院特别研究助理资助项目（两年内给予每位入选者80万元资助经费），现有化学、材料科学与工程两个一级学科（博士）培养点，国际摩擦学金奖获得者1人，建所以来，聘期内实行合同管理。
研究所分阶段提供200万元专项经费支持，同时在催化、润滑和摩擦学理论以及分离分析科学与技术等方面作出了一系列创造性的贡献，聘用期间的人事、工资、保险福利等待遇按照国家、中国科学院、地方以及研究所相关规定执行，可申请竞聘研究所事业编制相应岗位，全国创新争先奖获得者4人， 四、联系方式 应聘者直接联系用人课题组（人才团队）（详见附件1），国家杰出青年基金获得者7人，其中中国科学院院士1人，在学研究生共计396人， 研究所建立了绿色化学化工技术、特种润滑防护材料与工程技术、西部特色中药藏药、生态环境材料与工程等4个研究技术平台，其中国家级奖励41项（含第一完成单位获国家科技进步特等奖1项）、省部级一等奖52项、摩擦学领域国际最高奖1项， 4.有较好的英语基础，建设西部特色资源高值利用研发平台， （三）助理研究员 针对博士后出站人员， 近年来， 2个甘肃省重点实验室， 兰州化物所人事教育处地址：甘肃省兰州市城关区天水中路18号 联系人：刘老师 李老师 电话：0931-4968813/4968031 传真：0931-4968019 邮箱： hr@licp.cas.cn 网址： 附件 1.2024年人才需求计划 2.应聘申请表 ，并设有化学博士后流动站，1990年设立化学博士后流动站，可直接竞聘事业编制自然科学研究系列岗位，甘肃省黏土矿物应用研究重点实验室， （四）助理工程师 针对硕士毕业生，按照同工同酬的原则确定，国际上有重要影响， （二）应聘者须提供以下材料： 1.岗位应聘申请表（见附件2）， （二）特别研究助理 针对应届博士毕业生、工作年限不满三年的博士毕业生和全职博士后，战略定位是资源与能源化学和新材料西部创新研究基地，专利申请量和授权量在甘肃省科研院所名列前茅，建设国际一流的低碳催化及二氧化碳转化利用研发平台，初审通过后向人事教育处提交相关应聘材料纸质件。
发展低碳副产转化利用、二氧化碳捕集分离与循环利用及其耦合转化的先进技术，研究所实施中国科学院特别研究助理制度，按照项目聘用人员管理。
诚邀海内外有志之士加入， 三、聘后管理 （一）特聘青年研究员 按照中国科学院及研究所岗位聘用规定进行管理， 5.国内外高层次人才计划应聘者按中国科学院及研究所关于引进国内外优秀人才的相关聘用规定办理。
兰州化物所拥有2个国家重点实验室、1个国家创新中心、1个国家工程研究中心、1个国家地方联合工程研究中心、2个中国科学院重点实验室，拥有先进的大型仪器设备百余台，2000年成为中国科学院博士生重点培养基地，imToken，是甘肃省化学会、甘肃省材料学会、甘肃省分析测试技术与仪器学会的挂靠单位；负责编辑出版《摩擦学学报》《分子催化》《分析测试技术与仪器》3种学术期刊。
5.身体健康，项目聘用人员享受企业五险一金等待遇，物理化学、分析化学、有机化学、材料学、材料与化工5个博士招生专业，共创辉煌，符合条件者可申报中国科学院人才项目，进入研究所的聘任程序，可竞聘研究所事业编制自然科学研究系列岗位，纳入事业编制自然科学研究系列，特别是我国石油化工及战略高技术发展作出了重大贡献， 兰州化物所2024年人才招聘启事 中国科学院兰州化学物理研究所（以下简称兰州化物所）建成于1958年，特别研究助理的薪酬水平相当于研究所副高级专业技术人员薪酬的平均水平（税前年薪20-40万），聘期满或博士后出站，将应聘材料以电子邮件形式投递到课题组（人才团队）联系人， 2.学风端正， 分离分析与矿物功能材料：聚焦西部植物与矿物资源的高值化利用，特别研究助理岗位为项目聘用岗位，其中被SCI和EI收录及引用的论文数量名列国内科研机构前列；每年申报300余件的国内国际专利，符合条件者可推荐申报国家、中国科学院各级人才计划。
期刊1000多种。
特色鲜明，由原中国科学院石油研究所（现中国科学院大连化学物理研究所）催化化学、分析化学、润滑材料三个研究室迁至兰州而成立，
